تتصاعد التكهنات داخل النادي الأهلي بشأن مستقبل إمام عاشور، في ظل رغبة اللاعب في تعديل عقده ليتناسب مع الفئة الأعلى
داخل الفريق، خاصة بعد انضمام أحمد سيد “زيزو” في صفقة انتقال حر، وما ترتب عليها من فروق واضحة في الرواتب.
الأهلي يرفض مساواة إمام عاشور بزيزو
ويؤكد مصدر داخل القلعة الحمراء أن الفارق بين عقدي إمام وزيزو لا يرتبط بالقيمة الفنية، وإنما بظروف التعاقد؛ إذ تعاقد
الأهلي مع إمام مقابل 3 ملايين دولار من ميتلاند الدنماركي، بينما جاء زيزو دون مقابل انتقال، ما منح الإدارة مرونة أكبر في هيكلة راتبه.
وبحسب المصدر، فإن الأهلي لا يمانع من حيث المبدأ مناقشة تعديل عقد إمام عاشور، لكنه وضع خمسة شروط أساسية قبل فتح الملف رسميًا:
الالتزام والانضباط شرط الأهلي لتعديل عقد إمام عاشور
تشترط الإدارة أن يُظهر اللاعب التزامًا كاملًا داخل وخارج الملعب، مع التركيز التام في المرحلة المقبلة، حتى نهاية الموسم الجاري. وترى الإدارة أن الانضباط هو المعيار الأول لأي تحرك تعاقدي.
ولن يتم تعديل العقد دون تمديده، بحيث يستمر حتى صيف 2030 على الأقل. ويأتي ذلك ضمن سياسة الأهلي بربط نجومه بعقود طويلة الأمد، تفاديًا لأزمات التجديد التي واجهها النادي في السنوات الأخيرة، وآخرها ملفا رامي ربيعة وأكرم توفيق.
يشدد الأهلي على أن أي زيادة مالية ستكون وفق تقييم الإدارة فقط، دون فرض شروط من اللاعب أو ممثليه، خاصة أن عقده الحالي لا يزال ممتدًا لعدة سنوات، ما يمنح النادي موقفًا تفاوضيًا قويًا.
من أبرز الشروط التي وضعتها الإدارة عدم التعامل مع وكيل اللاعب آدم وطني، في ظل موقف سابق للنادي برفض التفاوض
معه بعد أزمة انتقال وسام أبو علي إلى كولومبوس كرو الأمريكي. ويتمسك الأهلي بمبدئه بعدم الجلوس معه في أي مفاوضات مستقبلية، سواء للبيع أو التمديد.
يرتبط أحد الشروط بالجانب الرياضي، حيث ترى الإدارة أن الفوز بدوري أبطال أفريقيا سيعزز الموارد المالية للنادي، سواء عبر
جوائز الاتحاد الأفريقي أو ضمان المشاركة في كأس العالم للأندية 2029، بما يوفر عوائد بملايين الدولارات تدعم الميزانية.
اقرأ أيضًا.. الكشف عن قائمة الزمالك لمواجهة كايزر تشيفز
